ENTRY応募要項
WE MAKE IT WORK現在の取り組み
BENEFITS働き方・福利厚生
社会保険完備(雇用・健康・厚生年金)
報奨金(営業職インセンティブ)
社員旅行
健康診断
産休・育休
社内イベント多数
→忘年会、入社式、親睦会、表彰会など
CAREERキャリア
メンター制度
リーダー研修
資格取得奨励金
OFFICEオフィス環境
OUTLINE募集要項
NEW GRADUATES新卒採用
アンバーのさらなる販路獲得と拡大をリードしていただきます。
営業責任者として事業部長と共に、メディアの成長を牽引していただけませんか?
営業責任者として事業部長と共に、メディアの成長を牽引していただけませんか?
募集職種 | ・営業職 ・システムエンジニア職 |
雇用形態 | 正社員 |
応募条件 | 未経験可・経験者優遇 |
勤務時間 | 10:00~19:00(実労8時間/休憩60分) ※部門により、1か単位の変形労働時間制を導入 (9:00~18:00 / 12:00~21:00など) |
給与処遇 | ■ 新卒 月給220,000円~年収例 ・一般社員 年収:468万 |
福利厚生・制度 | 社会保険完備(雇用・健康・厚生年金) 報奨金(営業職インセンティブ) 社員旅行 健康診断 社内イベント多数 →忘年会、入社式、親睦会、表彰会など |
試用期間 | 3か月間(試用期間中の待遇に変更はありません。) |
諸手当 | 通勤手当 時間外手当 役職手当 |
休日 | 週休2日(土日) 祝日(人事部で定めた年間カレンダーに基づく) 年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇 |
FLOW新卒採用・選考フロー
STEP.1WEB応募
STEP.2説明会・一次選考
STEP.3二次選考
STEP.4課題説明
STEP.5課題内容質疑応答
STEP.6最終選考
STEP.7内定
MID CAREER中途採用
今年は新規事業も立ち上げ更なる勢いを増す中、
次のフェーズを支える当社の大切な核となるメンバーとして、
主幹事業の更なる事業推進のための増員募集を行います。
次のフェーズを支える当社の大切な核となるメンバーとして、
主幹事業の更なる事業推進のための増員募集を行います。
募集職種 | ・営業職 ・システムエンジニア職 |
雇用形態 | 正社員 |
応募条件 | 未経験可・経験者優遇 |
勤務時間 | 10:00~19:00(実労8時間/休憩60分) ※部門により、1か単位の変形労働時間制を導入 (9:00~18:00 / 12:00~21:00など) |
給与処遇 | ■ 中途 月給220,000円~ ・プログラマー月給250,000~300,000円
年収例 |
福利厚生・制度 | 社会保険完備(雇用・健康・厚生年金) 報奨金(営業職インセンティブ) 社員旅行 健康診断 社内イベント多数 →忘年会、入社式、親睦会、表彰会など |
試用期間 | 3か月間(試用期間中の待遇に変更はありません。) |
諸手当 | 通勤手当 時間外手当 役職手当 |
休日 | 週休2日(土日) 祝日(人事部で定めた年間カレンダーに基づく) 年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇 |
FLOW中途採用・選考フロー
STEP.1WEB応募
STEP.2一次選考
STEP.3最終選考
STEP.4内定
FORM
ENTRY FORM応募フォーム
・受付確認メールの自動配信後、書類審査通過の方にのみご連絡を差し上げます。
・いただいたご応募に対して全てご返答できない場合がございます。予めご了承ください。
・必ず事前に迷惑メール受信設定を「ドメイン指定許可」くださいますようお願い申し上げます。
《 Our Domain : amberinc.jp 》
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PRIVACY POLICY個人情報の取り扱い
株式会社アンバー(以下、当社といいます)は、個⼈情報保護法、その他関連法令等を遵守し、お客様・お取引先関係者様をはじめとする、当社が保有する個⼈情報を適正に管理することが、企業の社会的責任であると認識し、以下のとおり「個⼈情報保護⽅針」を定め、その保護に努めます。 ※個人情報とは、氏名・住所・電話番号・電子メールアドレス等、お客様個人を識別できる情報及びお客様個人に固有の情報をさします。
- 個⼈情報の取得
当社は、個⼈情報を取得する際には、利⽤⽬的を明らかにし、利⽤⽬的の達成に必要な範囲に限定して、適正かつ適法に取得します。 - 個⼈情報の利⽤
当社は、取得した個⼈情報を、ご本⼈の同意を得ることなく、利⽤⽬的の範囲を超えて利⽤することはいたしません。ただし、法令に基づく場合、⼈の⽣命、⾝体または財産の保護のために必要がある場合等は、この限りではありません。 - 個⼈情報の第三者への開⽰・提供について
当社は、外部に委託する場合を除き、取得した個⼈情報を第三者に開⽰・提供することはいたしません。ただし、お客様の同意がある場合、法令に基づく場合、⼈の⽣命、⾝体または財産の保護のために必要であって、ご本⼈の同意を得ることが困難な場合等は、この限りではありません。 - 個⼈情報の取扱いに関する法令等の遵守
当社は、個⼈情報の取扱いに関する法令、国が定める指針その他の規範を遵守いたします。 - 個⼈情報の管理および安全管理措置の実施
当社は、個⼈情報を適正に保管、管理し、個⼈情報の漏えい、滅失、き損等を防⽌するために、当社で取り扱う個⼈情報を特定し、管理者を定めるとともに、組織的、⼈的、物理的、技術的な安全対策を講じます。また、問題が発⽣した場合は、速やかに是正処置を実施します。 - 個⼈情報の開⽰、訂正、利⽤停⽌等について
当社は取得した個⼈情報に対し、ご本⼈から、開⽰、訂正、利⽤停⽌等の要請があった場合には、適切に対応いたします。また、個⼈情報に関する苦情、相談に適切に応じます。お問い合わせ等につきましては、下記窓⼝へご連絡ください。 - 継続的な改善
当社は、個⼈情報の適切な利⽤および保護のため、継続的な改善に取り組みます。
個⼈情報の取り扱いのご案内
個⼈情報の利⽤⽬的について
- 個⼈情報の利⽤⽬的
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- お問い合わせ対応のため
- 過去のお問い合わせ内容の照会のため
- アフターサービス、フォローサービス等のため
- お客様満⾜度向上策の策定のため
- サービス向上を目的としたアンケート調査のため
- 統計資料作成のため
- イベント情報のご案内のため
- その他当社の事業目的に付帯関連する事項のため
- 採⽤に関する個⼈情報
採⽤に関する情報のご提供および採⽤選考、採⽤可否についての連絡のため - 退職者に関する個⼈情報
退職者への情報提供およびご連絡等のため
- 資料請求・お問い合わせ・各種依頼・各種相談等を頂いた⽅の個⼈情報
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当社では、取得した個⼈情報を、上記で明⽰した利⽤⽬的を達成するために必要な範囲内で、業務委託先に提供する場合があります。この場合、当社は個⼈情報保護が⼗分に図られている事業者を選定し、契約等で個⼈情報の取扱いに関して定め、当社が提供した個⼈情報の適正な取り扱いを求めるとともに、適切な管理をいたします。 - 個⼈情報提供の任意性
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株式会社アンバー
phone. 06-4862-5074
mail. info@amberinc.jp
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新たな挑戦や、自分の可能性を試してみたいなど、
未経験からでも活躍できる環境を整えています。
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